Ich Mach’s mit haltung.
Über mich.
Geboren im Sauerland, mit italienischen Wurzeln, beruflich geprägt durch Stationen im Ruhrgebiet, der Metropolregion Frankfurt und heute in Hamburg. Diese Vielfalt an Orten und Menschen hat mich offen, anpassungsfähig und neugierig gemacht.
Ich habe über 15 Jahre in der Personaldienstleistung Verantwortung getragen: Von der Basis, über das Key Account Management, die Vertriebsleitung bis zur Prokura. Ich habe Teams und neue Geschäftsbereiche aufgebaut, Millionenumsätze verantwortet, Großkunden aus verschiedensten Branchen in intensiven Verhandlungen gewonnen, über mehrere Jahre begleitet. Menschen in Organisationen durch komplexe Prozesse geführt.
Ich weiß, was Wachstum bedeutet - mit all seinen Chancen, aber auch mit Druck, Unsicherheiten und Ängsten.
Ich verbinde best in class Business-Erfahrung mit fundierter Coaching-Ausbildung.
Viele Coaches kennen Methoden - ich kenne zusätzlich die Realität von Verantwortung für Menschen, komplexen und intensiven Dialogen und Veränderungsprozessen.
Ich habe gelernt: Erfolg hängt nicht nur von Strategien und KPIs ab, sondern davon, ob Sinnhaftigkeit, Haltung und Qualität spürbar sind.
Meine Handschrift:
Zertifizierte systemische Coachin und Trainerin (ECA)
10 Jahre Führungserfahrung
15 Jahre Vertriebsexpertise
Professionelles Mentoring & Sales Excellence Training
Analytisch, direkt, klar in der Wirkung
Ergebnisorientiert, strukturiert, verbindlich
MAch es aus diesen GründeN.
-
Du erkennst, was wirklich wichtig ist – und triffst Entscheidungen schneller, souveräner und mit mehr Sicherheit.
-
Du führst bewusster, trittst klarer auf und handelst gelassener unter Druck.
Deine Wirkung steigt – fachlich wie persönlich. -
Du bekommst ehrliches, direktes Sparring auf Augenhöhe. Ohne Schönfärben. Ohne Umwege.
-
Du gewinnst Abstand, erkennst Muster und setzt Prioritäten, die dein Team und dein Unternehmen voranbringen.
-
Du gehst aus jeder Session mit Impulsen heraus, die sofort wirksam werden – pragmatisch, realistisch, umsetzbar.
-
Du erlebst, wie Klarheit, Fokus und Handlungskraft zusammenkommen.
Und du spürst, wie du in deiner Rolle wächst.
MAch es stark.
Stärke entsteht, wenn Persönlichkeit, Wirkungskraft und Kompetenz zusammenwirken.
Persönlichkeit schafft Vertrauen, Wirkungskraft überzeugt dich und andere in Aktion zu treten und Kompetenz liefert die Substanz für nachhaltige Ergebnisse.
Erst die ausgewogene Entwicklung aller drei Bereiche macht Aktivitäten erfolgreich und Führung wirklich stark.